Resolución de 11 de Marzo de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la Que Se Registra y Publica el Acta de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo de Empresas del Grupo Digi en España.

Resolución de 11 de marzo de 2026, de la Dirección General de Trabajo, publicada el 23 de marzo de 2026 en el BOE, que registra y publica el acuerdo de la Comisión paritaria del Convenio colectivo del Grupo DIGI en España. La norma modifica el artículo 28 del convenio para adaptar el salario mínimo garantizado a la nueva cuantía establecida por el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para 2026, fijado en 17.094 euros brutos anuales desde el 1 de enero de 2026. La actualización afecta principalmente a los subgrupos de Personal Comercial y de Ventas, y Administración y Gestión, que deben percibir un salario mínimo de 17.094 euros, en línea con la normativa vigente. La tabla salarial del artículo 28 se ajusta en consecuencia, manteniendo el resto de los niveles sin cambios. La resolución ordena la inscripción del acuerdo y la publicación en el BOE, con efectos desde el 1 de enero de 2026. La medida impacta en la estructura salarial del grupo, garantizando el cumplimiento del salario mínimo legal y facilitando la negociación colectiva en el sector. La entrada en vigor es inmediata, y la publicación busca dar transparencia y formalidad al acuerdo alcanzado entre la empresa y los representantes sindicales.