Resolución de 24 de Junio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la Que Se Registra y Publica el Xxix Convenio Colectivo de Bimbo, Sau.

Resolución de 24 de junio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, que registra y publica el XXIX Convenio colectivo de Bimbo, SAU (2021-2025). La norma regula las condiciones laborales, económicas, de organización y representación sindical en los centros de trabajo de la empresa en España, afectando a la plantilla, excluyendo altos cargos y personal de no convenio. Establece la vigencia desde el 1 de enero de 2021 hasta el 31 de diciembre de 2025, con prórrogas automáticas y procedimientos de denuncia y negociación. Incluye disposiciones sobre ámbito territorial, personal, jornada laboral (38 horas semanales, jornada irregular, rotaciones, trabajo en festivos y vacaciones), retribuciones (salarios, plus festivos y nocturnidad, horas extraordinarias, complementos), políticas de empleo (contratación, promoción, igualdad, diversidad), condiciones de trabajo (traslados, cambios de centro, subcontratas, igualdad de oportunidades), derechos sindicales (comités, delegados, garantías, formación, ayudas sociales) y protocolos de prevención de riesgos laborales y acoso. Además, regula beneficios sociales como ayudas por natalidad, discapacidad, formación, créditos para vivienda, permisos retribuidos y no retribuidos, y seguros colectivos. La publicación en el BOE garantiza su carácter oficial y su aplicabilidad en los centros de trabajo de la compañía. La entrada en vigor se produce inmediatamente tras su publicación, afectando a todos los empleados incluidos en su ámbito, con especial atención a la normativa sobre representación sindical, condiciones de empleo y derechos sociales.