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Integraciones de Cuerpos y Escalas de Funcionarios en el BOE

Este epígrafe recoge las resoluciones por las que un cuerpo o escala de funcionarios se integra en otro, normalmente como consecuencia de una reforma organizativa o de una reclasificación de puestos. La integración extingue el vínculo con el cuerpo de origen y exige que el funcionario cuente con la titulación necesaria para acceder a la escala de destino. BOE Hoy resume cada publicación para facilitar su seguimiento.

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Qué es la integración de un cuerpo o escala de funcionarios

Es el procedimiento por el que los funcionarios de un cuerpo o escala pasan a formar parte de otro distinto, normalmente tras una reforma organizativa que suprime el cuerpo de origen o lo fusiona con otro de funciones similares.

Qué efectos tiene la integración

Extingue el vínculo del funcionario con su cuerpo de origen, aunque no suele tener efectos económicos inmediatos, ya que se sigue percibiendo la retribución correspondiente al puesto de trabajo que se ocupa en el momento de la integración.

Qué requisitos se exigen

Contar con la titulación necesaria para acceder a la escala de destino, normalmente dentro del mismo subgrupo profesional del que procede el funcionario, de modo que la integración no suponga un cambio de nivel de titulación exigido.

Por qué se publican en el BOE

La resolución de integración debe publicarse para que tenga efectos frente a la Administración y frente al propio funcionario afectado, formalizando el cambio de cuerpo o escala con las garantías jurídicas correspondientes.

Cómo seguir publicaciones de integraciones con BOE Hoy

Puedes filtrar este epígrafe por departamento para ver las últimas resoluciones de integración de cuerpos o escalas de funcionarios.

Preguntas frecuentes

¿Qué es la integración de un cuerpo o escala de funcionarios?

Es el procedimiento por el que los funcionarios de un cuerpo o escala pasan a formar parte de otro distinto, normalmente tras una reforma organizativa que suprime o fusiona el cuerpo de origen.

¿Qué efectos económicos tiene una integración?

No suele tener efectos económicos inmediatos: el funcionario sigue percibiendo la retribución del puesto que ocupa en el momento de la integración, aunque cambie su cuerpo o escala de pertenencia.

¿Qué requisitos exige integrarse en un nuevo cuerpo o escala?

Contar con la titulación necesaria para acceder a la escala de destino, normalmente dentro del mismo subgrupo profesional del que procede el funcionario.