Resolución de 28 de Julio de 2025, de la Universidad de Alcalá, por la Que Se Convoca Proceso Selectivo para la Provisión, por el Sistema General de Acceso Libre y Promoción Interna, de Plazas de Personal Laboral de la Categoría de Titulado/a Superior.

Resolución de 28 de julio de 2025, de la Universidad de Alcalá

La presente norma convoca un proceso selectivo para la provisión de dos plazas de personal laboral fijo en la categoría de Titulado/a Superior en Medicina del Trabajo, mediante sistema de concurso-oposición, en los sistemas de acceso libre y promoción interna. Afecta a personal técnico, de gestión y administración de la Universidad de Alcalá, que cumpla los requisitos específicos de titulación y condiciones establecidas, incluyendo a empleados en promoción interna con antigüedad mínima de un año.

El proceso incluye fases de oposición y concurso, con criterios claros de valoración de méritos, experiencia y formación, además de establecer requisitos de admisión, documentación, plazos y procedimientos de selección, así como la composición del tribunal calificador. La convocatoria garantiza principios de igualdad, mérito, capacidad y transparencia, y contempla adaptaciones para personas con discapacidad.

Las solicitudes deberán presentarse en un plazo de veinte días hábiles desde el 1 de septiembre de 2025, preferentemente por vía electrónica, acompañadas de la documentación acreditativa. La publicación de admitidos, excluidos, resultados y resoluciones se realizará en la página web oficial y en el tablón electrónico de la Universidad. La resolución definitiva y la formalización del contrato se prevé en un plazo de tres meses desde la publicación de la relación de aprobados.

La entrada en vigor será tras su publicación en el BOE, y las plazas se adjudicarán en función de la puntuación obtenida, respetando los derechos de los aspirantes y los recursos administrativos correspondientes.