Resolución de 14 de Agosto de 2025, de la Dirección de la Agencia Estatal de Seguridad Aérea, por la Que Se Convoca Concurso Específico para la Provisión de Puestos de Trabajo.

Resolución de 14 de agosto de 2025, de la Dirección de la Agencia Estatal de Seguridad Aérea
Fecha de publicación: 26 de agosto de 2025

Esta norma convoca un concurso específico (Ref. Específico 1/2025) para la provisión de puestos de trabajo en la Agencia Estatal de Seguridad Aérea (AESA), regulando los requisitos, procedimientos y baremos de valoración para el personal funcionario de carrera. Afecta a empleados públicos en situación de servicio activo, en excedencia, expectativa o en otras administraciones, siempre que cumplan los requisitos en plazo y condiciones establecidas.

El proceso se realiza en base a la Ley 30/1984 y el Estatuto Básico del Empleado Público, garantizando igualdad de género y derechos de discapacidad. La participación requiere presentar solicitudes en 15 días hábiles mediante certificado digital, acompañadas de documentación acreditativa de méritos, formación, antigüedad y circunstancias personales (como conciliación familiar).

El concurso se estructura en dos fases: valoración de méritos generales (experiencia, formación, antigüedad, conciliación) y méritos específicos (conocimientos y experiencia relacionados con el puesto). La puntuación mínima en cada fase es de 10 puntos. La Comisión de Valoración, compuesta por miembros designados y representantes sindicales, determinará la puntuación final y propondrá la adjudicación de puestos.

La resolución del concurso se publicará en el BOE en un plazo máximo de seis meses, estableciendo los destinos, plazos de toma de posesión y recursos contra la resolución. Los destinos adjudicados serán irrenunciables, salvo circunstancias excepcionales, y los participantes deberán aceptar o comunicar renuncias en plazo.