Resolución de 4 de Diciembre de 2025, de la Universidad de Cádiz, por la Que Se Convoca Proceso Selectivo para la Provisión, por el Sistema General de Acceso Libre, de Plazas de Personal Laboral Fijo de la Categoría de Técnico Auxiliar de Biblioteca, Archivo y Museo.

Resolución de 4 de diciembre de 2025 de la Universidad de Cádiz, publicada el 15 de diciembre de 2025, que convoca un proceso selectivo para cubrir dos plazas de personal laboral fijo en la categoría de Técnico Auxiliar de Biblioteca, Archivo y Museo, mediante sistema de acceso libre y contrato de relevo. La convocatoria se ajusta a la Ley Orgánica 2/2023 y demás normativa vigente, estableciendo un proceso en dos fases: concurso y oposición, con un peso del 35% y 65% respectivamente. La fase de oposición constará de dos ejercicios, uno teórico y otro práctico, con un mínimo de 10 puntos para superar, y se prevé su realización a partir de septiembre de 2026. La fase de concurso valorará experiencia profesional, antigüedad y formación, con un máximo de 10,77 puntos. La selección será realizada por un tribunal calificador designado al efecto, que garantizará la igualdad de condiciones y la adaptación para personas con discapacidad. La presentación de solicitudes será exclusivamente telemática, con un plazo de 15 días hábiles desde la publicación, acompañadas de documentación acreditativa y pago de tasas (15 euros), con exenciones para ciertos colectivos. La contratación será de duración indefinida en régimen de relevo, condicionada a la jubilación parcial del titular. La resolución entra en vigor tras su publicación y establece además las bases del proceso, requisitos, recursos y protección de datos personales. La convocatoria y sus actos administrativos podrán ser impugnados conforme a la normativa vigente.