Resolución de 6 de Marzo de 2026, de la Subsecretaría, por la Que Se Convoca Concurso General para la Provisión de Puestos de Trabajo.

Resolución de 6 de marzo de 2026, del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, que convoca un concurso general para la provisión de puestos de trabajo en la Administración Pública. La norma regula las bases y procedimientos para la participación del personal funcionario en la selección de destinos, incluyendo requisitos, baremo de méritos, modelos de solicitud y plazos. Afecta a funcionarios de carrera de diferentes administraciones, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, personal militar, y otros colectivos con movilidad interadministrativa, estableciendo condiciones específicas según situación administrativa, experiencia, formación, discapacidad y circunstancias familiares. La convocatoria contempla puestos en diversas unidades del Ministerio y Organismos vinculados, con perfiles especializados en gestión administrativa, técnica, informática, y apoyo en áreas ambientales y de recursos humanos. La valoración de méritos considera antigüedad, experiencia, formación, conocimientos en lenguas cooficiales, y méritos específicos relacionados con las funciones del puesto. La resolución será publicada en el BOE en un plazo máximo de seis meses desde la finalización del plazo de presentación, con posibilidad de recursos administrativos o judiciales. La entrada en vigor será inmediata tras su publicación, estableciendo los procedimientos para la presentación de solicitudes, baremación, resolución y toma de posesión. La norma refuerza los principios de igualdad, mérito y capacidad, garantizando transparencia y objetividad en la provisión de puestos.