Resolución de 6 de Febrero de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la Que Se Registra y Publica el Acuerdo de Modificación del Xviii Convenio Colectivo de Iberia Lae, Sa, Operadora Su y Sus Tripulantes de Cabina de Pasajeros.

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Dirección General de Trabajo, publicada en el BOE el 18 de febrero de 2026, que registra y publica la modificación del XVIII Convenio colectivo de Iberia LAE, SA, Operadora SU y sus tripulantes de cabina de pasajeros. La norma formaliza el acuerdo alcanzado el 15 de enero de 2026 entre la empresa y las secciones sindicales representativas, en cumplimiento de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y el Real Decreto 713/2010.

El acuerdo modifica disposiciones y anexos del convenio, incluyendo aspectos salariales, condiciones de vacaciones y descansos, con el objetivo de garantizar el cumplimiento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en diferentes escenarios y periodos. Se establecen conceptos salariales considerados para el cálculo del SMI, incluyendo complementos y prestaciones relacionadas con incidencias de salud y circunstancias personales, con diferentes garantías y efectos económicos desde 2024, 2025 y 2026, según corresponda. Además, se actualizan las condiciones de puntuación para vacaciones y los descansos en actividades aéreas superiores a las establecidas, con detalles específicos sobre los límites y tiempos de descanso en función de la duración del vuelo.

Afecta a la plantilla de tripulantes de cabina de Iberia y a sus representantes sindicales, impactando en la estructura salarial, derechos de descanso y condiciones laborales. La publicación en el BOE y la inscripción en el registro de convenios se realiza con efectos inmediatos, garantizando la validez jurídica y la transparencia del acuerdo.