boehoy

Ceses en el BOE: Fin de un Cargo o Puesto en la Administración

El epígrafe "Ceses" recoge las resoluciones que ponen fin al desempeño de un cargo o puesto concreto en la Administración Pública, ya sea un alto cargo de designación política o un puesto directivo cubierto por [libre designación](/epigrafes/procedimientos-de-libre-designacion) o concurso. Suele publicarse junto al epígrafe [Nombramientos](/epigrafes/nombramientos), ya que el cese de una persona en un puesto suele coincidir con el nombramiento de quien la sustituye. BOE Hoy resume cada resolución para facilitar su seguimiento por departamento.

¿Te resulta útil BOE Hoy? Ayúdanos marcándonos como fuente preferida en Google.

Te avisamos cuando el BOE publique algo sobre «Ceses»

Gratis, una alerta, sin necesidad de crear cuenta.

Puedes darte de baja cuando quieras.

Qué es el epígrafe "Ceses"

Recoge las resoluciones que formalizan el fin del desempeño de un cargo o puesto concreto en la Administración, con independencia de que la persona cesada continúe o no su relación de servicio con la Administración en otro puesto.

Ceses de altos cargos

Cuando un alto cargo (secretario de Estado, director general) deja su puesto, la resolución de cese se publica mediante real decreto u orden ministerial, habitualmente junto con el nombramiento de la persona que le sustituye.

Ceses en puestos de libre designación o concurso

Los puestos cubiertos por libre designación también generan resoluciones de cese cuando la persona que los ocupaba deja el puesto, sin que ello implique necesariamente el fin de su relación de servicio como funcionario.

Diferencia con "Situaciones"

El epígrafe Situaciones recoge cambios en la situación administrativa general del funcionario (excedencia, servicios especiales), mientras que "Ceses" se refiere específicamente al fin del desempeño de un puesto o cargo concreto, sin implicar necesariamente un cambio de situación administrativa.

Cómo seguir los ceses de tu interés con BOE Hoy

Puedes filtrar este epígrafe por departamento para ver los ceses de un ministerio u organismo concreto, o activar una alerta por email si necesitas enterarte de un cese relevante para tu actividad.

Preguntas frecuentes

¿El cese de un alto cargo tiene que estar motivado?

No siempre: los altos cargos de designación política pueden ser cesados libremente por el órgano que los nombró, sin necesidad de motivación específica, ya que su nombramiento se basa en la confianza política, no en un concurso reglado.

¿Qué diferencia hay entre "Ceses" y "Situaciones" en el BOE?

"Ceses" recoge el fin del desempeño de un cargo o puesto concreto. "Situaciones" recoge el cambio de situación administrativa general del funcionario respecto a la Administración (excedencia, servicios especiales), que puede darse con independencia de un cese en un puesto concreto.

¿Un cese implica que la persona deja de ser funcionaria?

No necesariamente. Si la persona cesada es funcionaria de carrera, conserva esa condición y pasa a la situación de expectativa de destino o a otro puesto, salvo que el cese vaya acompañado de una situación administrativa distinta, como la excedencia.